刚刚参加完通用培训，然后去做培训后的问卷。本来想锻炼一下自己的授课能力，现在放弃了。原因如下：
1,问卷问了很多具体的制度相关的问题。
我只想说，这个方法真的是筛选人的好方法。至少把我这种没有耐心的筛选出去了。
但是，我也想说，有些制度，一般大家只会需要的时候才会去查阅的。根本没必要了解的那么详细。真的很浪费时间，有这个时间，学生都已经学的差不多。
2,看似一个小时55元，对于大学生来说，坐在宿舍里讲讲课就把钱赚了，真的很不错。但是殊不知要你提交的表格有多少，要用特定的授课平台去备课，这要花费多少时间。
3，如果是数学，可能他的平台不兼容很多东西，需要手写板，手写板就要押金了，丝毫没有建议你自己买个什么型号的，或者租用。反正那些pdf的制度看下来就是这里不行就扣钱哪里不行就扣钱。看起来很没有热度。
4，其实这个平台或者说公司的运营，很大一部分都是靠老师。老师授课的效果，反馈的效果，所有的数据，反馈都靠老师收集（有的答案也提到了），但是老师没有收到应有的尊重或者说待遇吧。反而用钱钱钱的来压你，让你很难受。往往需要老师的及时反馈，却又因为各类条条框框把老师框起来，最后就留下一些有耐心的大学生兼职。教学质量可能也就是学科主管把关吧。这样的发展前景我也观望一下。
如果真的想要赚钱，或者想要锻炼自己的授课技能，干脆直接找平台自己积累名气吧。
我这种性格的人不太适合这种还没进去发光发热，先来一堆制度的。浑身不自在。
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