如何确定自己适合干什么工作?

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匿名用户1024   2021-6-1 09:07   7743   5
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2#
有关回应  16级独孤 | 2021-6-1 09:07:39
分三步判断:
1、首先,你得先对自己有个明确的认识。
自己性格是内向还是外向?是更喜欢一个人独处还是喜欢出去跟很多人交往,等等
然后,在遇到问题时,是理智的思考还是凭个人感觉喜好?
回顾一下你的成长历程,把你做得不错的事情都写下来,然后找出自己觉得最优秀的一到两个。这个过程你可以叫家人或熟悉的朋友参与。

2、自己适合干什么?
先解题,就是说你自己的优势和特长,这些事你能做好,而且很快做好,是不?
那么,你想想,结合第一步,你觉得你人生中有哪件事是你不需要费太多劲就能比其他10000个人做得还要更好的呢?
把这件事情找出来。

举个栗子
说我自己吧,我小学的语文成绩很好,喜欢写日记,所有的语文老师都喜欢我,我作文很好,不过6年级那年我写的稿子被老师拿给另一个同学做演讲稿了,为什么老师不让我去演讲呢?因为我演讲水平没有那个人好,但是为什么老师不让她写稿子呢,说明我写的好。
后来,中学作文从来对于我来说都不在话下,即使到了重点高中,尽管我其他成绩一般,但我的作文永远是模板贴在后面的黑板报上,所以。。。
文言文对于我来说是有趣的事,我经常当语文、历史、政治、地理课代表,当时老师还希望我向萌芽投稿,就是在韩寒和郭敬明红的那两年,所以当时如果我坚持下来了,说不定结果不一样了。

大学进了院广播站,新闻组责任编辑,优秀。

工作后进了金融机构,但转来转去我还是当了文秘,后来是人力,因为数学成绩好所以从来没有算错过工资,现在在业务管理部,可仍然写了很多金融服务方案和策划方案。。。。so。。。

人力这项我插一句,我后来经历了一些事情,接触到心理学,灵修学,本来以为自己受到打击走不出来的,后来还是走出抑郁了,靠的是自己在心理学上的无师自通。。。。。

3、借助一些心理测试工具,职业生涯测试工具,人格分析工具,如MBTI、霍兰德等等,网上有自己去搜
分析自己的性格特征适合从事哪方面

比如内向的人不太适合做销售,太活跃的人不太适合做会计等等,自己去看看

4、最后终告,想太多没用,最重要是要去尝试,不过也不能毫无想法这么糊里糊涂过下去。。。
问清楚自己想要过什么样的生活,能付出什么,有多大能力,然后边做边想。。。。

JUST DO IT !
3#
有关回应  16级独孤 | 2021-6-1 09:07:40

我所理解的一份有趣有成就感的工作包括无外乎两个核心要素:

1)可以灌注你的热情和创造力


真正的热情让你忘我地去创造,去专注眼前的事。从事这种事情,使我们致力于改进这项工作的工作方法,提高效率或缩短距离,精益求精。我们再每一个时刻,都是真真切切地在为自己做事。

2)有一个清晰的交付物


一个清晰的交付物,就是有一个我们可以锚定的东西,从而使“彻底地完成”有一个检验标准。你认真地去做一个事情的时候,你发现这个事情原来远不是自己之前所设想到的那么枯燥乏味。而一件事情在我们手中彻底完成,有句号且有交代,这个过程本身就特别美好,特别重要。
从事这样的工作,让我们可以拿会对整个事情的控制感,回到内在,完成自我修复,并且在完成交付的过程中,体会问道与布道的快乐。
作为一个“问道者”,需要保持初心、善于观察、寻找正确的方向,并好学不断,不懈前行。作为一个“布道者”,就需要真诚坚定,乐于付出,坚持真理,并能够感染并说服别人。
所以,如何才能养成活在当下的心态?不在乎别人的看法,专注地做好每一件事?



答案就是,从现在就开始练习体会那种彻底地完成一件事情的快乐




以上




4#
有关回应  16级独孤 | 2021-6-1 09:07:41
第一个问题就是──你是什么样的人?为了找出什么样的工作最适合你,你需要想想:
  • 你自己是什么样的人?
  • 你有哪些特别的喜好和厌恶?
  • 什么样的事情让你担心?
  • 你喜欢在哪里工作?
  • 你喜欢什么样的工作方式?
在思考这些问题时,不要被自己现在的工作或专业所影响。首先,有可能这个工作或专业并不真的适合你。再来,我们容易因为自己的工作经历或学历,就认为自己只能找某一类的工作。比如,如果你现在正在念商科,不必觉得自己就因此受限于传统的工商领域,这并非是唯一一个能让你发挥所学的地方。在办公室里工作可以是每天安静地独自完成同样的工作;也可以是身为大型团队的一员,每天的工作内容都不同;还可以是在大公司里担任特定的工作,如薪酬会计或账目会计,也可以是在农场上在或足球队里担任万能博士。
在这个阶段,你应该发挥想象力。我们不可能每个人都得到精彩刺激、光鲜亮丽的工作,也许你也无法立刻找到合适的工作,但我们往往很容易无谓地画地自限。当然,有可能你的情况相反,眼前有很多工作机会,反而不知如何选择。不管是哪一种情况,你都需要仔细思考,而首先就是对自己进行思考。
作业

下面就是几个你可以用来问自己的问题,不过不要把自己限制在这些问题中,不妨自己也构想几个问题。不要回答得太快。想想你过去做过的事情,找出为什么自己喜欢或讨厌这些事。问问其他人喜欢做什么,又为什么喜欢做。记下你的答案,供以后回头参考。
  • 你喜欢跟别人一起工作,跟动物一起工作,还是用工具工作?
  • 你喜欢在团队里工作,还是喜欢自己一个人工作?
  • 你喜欢待在室内还是室外?喜欢待在市区还是郊外?
  • 你喜欢担起职责(不管是多小的职责),还是宁愿由别人担起责任?
  • 你喜欢解决问题吗?是什么样的问题:实务的、理论的、数字的、机械的、智力的、人际的?
  • 你是充满创意,还是讲究实际?
  • 你喜欢在压力下工作,还是自己能决定工作进度时工作效果最佳?
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5#
有关回应  16级独孤 | 2021-6-1 09:07:42
2020.02.09更新:
最近新发现一点:
5.同样的工作,你比别人做的更快更好。
----------------------------我是分割线------------------------------
以下为原回答:
谢邀。
先回想一下你过往的生活当中,是否有那么一件事情:
1.当你在做这件事情的时候,你会全身心地投入进去,感觉时间过的飞快,不知不觉又下班了/下课了/周五了。
2.你私下会主动地去了解和学习与这件事情相关的知识和发展动态,尤其是当你遇到自己不懂的地方的时候,是不带任务和强迫性的那种主动,是自己心甘情愿的、不由自主的那种。
3.当你完成这件事情的时候,内心会产生一股巨大的成就感,而这种成就感是可以使你坚持走下去的信心和勇气。
4.当你选择这件事情的时候,你会首先考虑的是自己是否喜欢,而不是钱多或者钱少的问题。
如果以上都满足,那么这也许就是很适合你的工作,不然即便你月入10万也照样还是会上班如上坟,度日如年,这种日子想想都觉得可怕,而且也终将会被淘汰。
6#
有关回应  16级独孤 | 2021-6-1 09:07:43
职业规划越早越好。比如个人在行业所积累的经验,个人的兴趣爱好,专业能力,个人家庭生活因素,综合起来做一个分析判断,对自己的未来5~10年做一个规划。
个人观点,排在第一位的应该是兴趣,这个跟你的性格偏好有很大关系,任何个职业,如果你没有兴趣参与,必然无法获取成就感。反之如何是爱好和职业相互结合,那么工作积极性,克服困难和解决问题的能力都会大大提升....
目前比较流行的职业性格测试主要有霍兰德职业兴趣测试,mbti职业性格测试。如果是为了直接对应到适合的岗位,那么霍兰德职业兴趣完整版会比较合适,由于霍兰德职业兴趣测试采用了职业代码的对应方式,所以在这个方面具有绝对的优势。
免费 霍兰德职业兴趣测试精简版 - 在线工具网 - 工作生活好帮手免费 MBTI职业性格测试简洁版 - 在线工具网 - 工作生活好帮手免费 九型人格测试简洁版 - 在线工具网 - 工作生活好帮手免费 大五人格测试 简洁版 - 在线工具网 - 工作生活好帮手而mbti职业性格测试更加偏向性格特征,人格特性方面,对于就业的知道作用更加宏观一点,也更加偏向基础理论层面。对于相对高等的岗位可能具有优势。如果要从更深层从人格特征来分析,那么采用九型人格测试和大五人格测试会更有效。


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