如何评价人民日报《「延迟退休」是为了大家的根本利益》?

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匿名用户   2018-9-24 01:20   694161   8
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2#
西街以西  3级会员 | 2018-9-24 01:20:40
思考几个问题罢。

原答案已乘黄鹤去不得到辽西。

网评员们你们用纳税人的钱做这个合适吗?

在过程中如何体现契约精神?毕竟按时缴费到时领取,本质上是一种契约。

如何认识与其他主要国家在人均寿命、劳动保障、休假时间、收入分配等领域存在较大差异?

造成抚养比例失调的重要原因是劳动力人口的相对减少,人口红利加速消失,这与人口政策是否密切相关?

延退与就业问题有何相关性?

正确降低成本、提高收益的途径有哪些?

保留原文中给某些部门某些人的一句话:尔俸尔禄,民脂民膏,下民易虐,上天难欺,天良丧尽,必遭报应,汝等好自为之!
3#
张文  3级会员 | 2018-9-24 01:20:41
主人几点洗洗睡,仆人说了算
4#
何晔  4级常客 | 2018-9-24 01:20:42
我大天朝经常是口齿含糊不清但是利益门清的那种做派
所以
一开始就可以预见到的咯
“为了大家的根本利益”:结局就是为了某些人的根本利益
"不能一刀切":结局就是挑个最有利的违约方案,不付出任何成本的那种。
"年轻人越来越少,老年人越来越多":当年你搞计生的时候不是这么说的啊。哦,对对,你错了不可以清算,你总是伟大光辉正确
看问题的关键依然是利益,理由之类可以让胡编这种去想
5#
wangzhiyun  2级吧友 | 2018-9-24 01:20:43
老爸1958年出生,1987年参加工作进入国企,后来2001年国企改革成股份公司,因为老爸是高级电焊工是属于技术工种,没有被买断工龄下岗,而是继续留职..2013年满55岁的时候去办过特殊工种提前退休,说是改革了不能办退休要到60岁!当时心里好心痛,1987年到2013年,从事电焊工种整整26年!!说变就变的政策就这样一刀切了!今年也就是2016年1月份被检查出患鼻咽癌晚期,58岁的年龄癌症晚期,经过几个月的化疗和放疗,已经完全不能劳动了,公司派人来说是老爸已经不符合公司的竞聘制度了,,协商解除劳动合同...犹如雪上加霜!哎..别的不说,老爸从1987年参加工作,工龄将近30年,加上当年知青下乡国家补了10年工龄!为国家做了40年的贡献,现在因为患癌症要被公司无情抛弃,如果解除了劳动合同,意味着社保医保断交,看病不能报销了!二来又办不了病退!我在想老板交了将尽30年的社保,能领到社保养老金都是个未知数!一线苦力为什么要被延迟退休?年纪这么大了加上癌症肯定是不能回到工作岗位了,公司要求解除合同也是情有可原,可是我们的家庭将会陷入什么境地?高额的医疗费用将如何承担...好无助
6#
tata  3级会员 | 2018-9-24 01:20:45
以现在的市场发展速度,没人敢打包票能在65岁退休前一直有工作,除了国企高管,公职人员这类没有下岗的职位。

40/50就业一直是老大难问题,政府不应该装傻。本来谋生就很困难,再延迟好几年领退休金其中一些人怕是人都没了。
7#
范臻  3级会员 | 2018-9-24 01:20:46
我跟你结婚是为了你的钱。
我跟你谈对象是为了上你。
我让你延迟退休是为了你的根本利益。

没毛病啊。
8#
猫王  2级吧友 | 2018-9-24 01:20:47
延迟退休还有个原因:让你早点狗带。

这样,你一方面补充了劳动力不足,一方面又不会消耗养老金。。。。。。

9#
汉唐天  4级常客 | 2018-9-24 01:20:49
先把三公消费,政府预算先弄清楚,做到公开透明,确保每笔钱确实花到位,然后再哭穷大家就不说什么了。
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